Comment est organisée la Prod’Family chez PerfectStay ?

L’équipe est composée de trois grands domaines : l’hébergement, le transport et les projets transverses.

Cette alternance se situe au sein de l’équipe Hébergement répartie par destination géographique. Perfectstay dessert actuellement plus de 80 destinations. Les équipes destinations sont composées d’un Destination Manager et d’un Content Assistant. Cette alternance vient compléter cette équipe pour la transformer en trinôme.

Ton quotidien chez Perfectstay :

Tu prendras en charge les missions suivantes :

Gestion du contenu des offres hôtelières :

• Réunir l’ensemble des informations destinées au descriptif du produit (fiche produit rédigé en externe, photos, grille tarifaire) ;

• Pré-sélection des visuels à transmettre au département Marketing (pour retouches et montages).

Loading des offres :

• Saisie des grilles tarifaire des offres (hôtels ou circuits) sélectionnés par les acheteurs ;

• Saisie et suivi des stocks (stop sales et open sales) ;

• Vérification de la conformité du catalogue (charte saisie, charte photos) ;

• Veiller à la qualité de la mise en ligne du produit livré.

Missions transverses :

• Benchmark et veille concurrentielle,

• Suivi du planning des ventes,

• Relation fournisseurs & partenaires.

Tes avantages :

🕌De magnifiques locaux dans un espace de Co-Working du 9e arr de Paris,
💻🧑🏠 Un management remote friendly.
🏥 Mutuelle & Prévoyance,
🍔 Carte restaurant Swile,
✨ Des temps de partages, apéro, teambuilding

Rejoins-nous si :

• Tu es actuellement en L3 ou M1 spécialisé dans le Tourisme ;

• Culture du Web ;

• Tu as le goût du challenge et aime gagner ;

• Tu es ambitieux.s, tu as envie de t’appuyer sur le groupe pour réussir !

C’est encore mieux si :

• Tu as une première expérience e-commerce dans un contexte de fort trafic ;

• Tu veux travailler dans une culture start-up : tu as le sens de l’initiative et sais faire preuve de réactivité, de polyvalence et d’adaptabilité

Process de recrutement :

• Etape 1 : Entretien RH

• Etape 2 : Entretien opérationnel avec le.la Destination Manager + Area Manager